採用情報
地域ケアセンターでは、介護・医療・福祉の仕事を通して自分らしく働ける場があります。
以下の募集職種より詳細をご確認ください。
所定休日（土・日・祝日・年末年始（12/29～1/3））に加え、夏季休暇（4日間）、有給休暇20日（最大40日）、その他特別休暇があり、働きやすい職場環境を目指しています。
休暇取得率は夏季休暇100％、年休取得5日間100％を達成しています。
離職率（正規職員）は2％台と低水準で介護業界でも特に低い数字となっていることからも、当法人が目指すホワイト企業化への取り組みも数字となって表れていることが分かります。
急な欠員の発生や新規事業開設など募集を再開する際はホームページ、ハローワーク等に掲載させていただきますので、ご応募いただければと思います。よろしくお願いします。
新卒採用
[ 契約職員 介護福祉士 採用概要 ]
掲載日： 2023.03.22
契約職員 介護福祉士 採用概要
| 職種 | 契約職員 介護福祉士 |
|---|---|
| 業務内容 | ◆介護業務全般◆ ・（入所）施設内での介護業務全般 ・（通所）通所リハビリ事業所での介護業務全般 ・（訪問介護）利用者宅での介護業務 ・サービス提供地域は境港市内です。 ※資格をお持ちでない方は随時ご相談ください。 無資格で入職した後に実務経験期間を満たすと介護福祉士免許取得に挑戦していただけます。 研修日の出勤扱い、研修費用等の助成等により資格取得に向けて全面的に支援します。 |
| 資格 | 普通自動車免許、介護福祉士免許または介護職員初任者研修修了者 ※資格をお持ちでない方もご相談ください。 ※年齢・学歴・性別不問です。 |
| 勤務体系 | 週５日 １日４時間～8時間 ※勤務日数、勤務時間についてはご相談ください。 |
| 勤務場所 | 介護老人保健施設はまかぜ（入所、通所）、ホームヘルプステーション（訪問介護） 勤務場所については、ご希望をお伺いします。 |
| 給与 | 月給 160,200円～ （経験者優遇、前歴換算あり（*最大100％前歴期間換算）。定期昇給１回／年。） 賞与 年2回（2.57ヶ月※前年度実績） 通勤手当 （上限 50,100円） その他、介護職員処遇改善手当あり |
| 処遇 | ■休暇 年次有給休暇、特別休暇 ■被服貸与 ユニフォーム ■福利厚生 職員旅行、医療費付加給付制度 他 |
| 健康保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| その他 | ※経験者優遇、正職員登用制度あり。 ※年齢制限はありません。 |
[ 契約職員 介護員 採用概要 ]
掲載日： 2023.03.22
契約職員 介護員 採用概要
| 職種 | 契約職員 介護員 |
|---|---|
| 業務内容 | ◆介護業務全般◆ ・（入所）施設内での介護業務全般 ・（通所）通所リハビリ事業所での介護業務全般 ・サービス提供地域は境港市内です。 ※資格をお持ちでない方は随時ご相談ください。 無資格で入職した後に実務経験期間を満たすと介護福祉士免許取得に挑戦していただけます。 研修日の出勤扱い、研修費用等の助成等により資格取得に向けて全面的に支援します。 |
| 資格 | 普通自動車免許 ※資格をお持ちでない方もご相談ください。 ※年齢・学歴・性別不問です。 |
| 勤務体系 | 週５日 １日４時間～8時間 ※勤務日数、勤務時間についてはご相談ください。 |
| 勤務場所 | 介護老人保健施設はまかぜ（入所、通所） 勤務場所については、ご希望をお伺いします。 |
| 給与 | 月給 145,500円～ （経験者優遇、前歴換算あり（*最大100％前歴期間換算）。定期昇給１回／年。） 賞与 年2回（2.57ヶ月※前年度実績） 通勤手当 （上限 50,100円） その他、介護職員処遇改善手当あり |
| 処遇 | ■休暇 年次有給休暇、特別休暇 ■被服貸与 ユニフォーム ■福利厚生 職員旅行、医療費付加給付制度 他 |
| 健康保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| その他 | ※経験者優遇、正職員登用制度あり。 ※年齢制限はありません。 |